Amazon als Arbeitgeber: Über hunderttausend Bewerbungen in einer Woche

Dass Jeff Bezos ein erfolgreicher Unternehmer ist, hat er mehrfach bewiesen. Neben dem milliardenschweren Vermögen, das er sich aufbauen konnte, ist es vor allem sein Konzern Amazon, der im Laufe der Jahre zu einem weltweiten Giganten mutiert ist. Ein Grund, weshalb viele Bewerber sich angezogen fühlen, sich bei dem Online-Riesen zu bewerben.

Bis zu 30.000 neue Stellen

Das erkennt man an den jüngsten Bewerbungszahlen: Als Amazon erst kürzlich verkündete, dass der Konzern 30.000 neue Mitarbeiter einstellen möchte, erhielt er innerhalb weniger Tage prompt ganze 208.000 Bewerbungen. Das sind mehr als 18 Bewerbungen pro Minute. Dies äußerten Unternehmensvertreter am vergangenen Mittwoch im Rahmen mehrerer Rekrutierungsmessen, die der Konzern in sechs US-amerikanischen Städten hielt.

Rekrutiert werden dabei unter anderem Mitarbeiter aus dem Tech-Bereich wie Softwareentwickler, Informatiker und Ingenieure. Vor allem werden aber "kreative" und "innovative" Menschen gesucht, "die gerne im Team arbeiten, um für den Kunden neue Ideen zu entwickeln", wie Ardine Williams, Amazon-Vize Präsidentin für Personalförderung gegenüber CBS verlautete.

Die neuen Stellen sollen in den nächsten zehn Jahren unter anderem in Arlington County, im US-Bundesstaat Virginia, entstehen, wo der Konzern seinen zweiten Hauptsitz in den USA bauen möchte. Dort stieß Amazon im Rahmen einer Job-Messe in der vergangenen Woche auf großes Interesse: Bis zu 5.000 interessierte Studierende und Absolventen erschienen, führten mit Unternehmensvertretern Gespräche und hinterließen ihre Lebensläufe.

Großes Interesse an Amazon als Arbeitgeber

Woher kommt dieses große Interesse, das so viele Menschen für Amazon-Stellenangebote haben? Wie die stellvertretende Vorsitzende für Human Resources bei Amazon, Beth Galetti gegenüber CNN verlautete, seien es vor allem die gute Entlohnung von 15 US-Dollar je Stunde, lukrative Benefits von Tag eins und die zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die viele junge Menschen anziehen.

Doch nicht nur Bewerber interessieren sich für den Konzern. Auch Städte und Kommunen in den USA haben großes Interesse daran, den Online-Riesen in der Stadt zu haben. Durch den sogenannten "Amazon Effect" würden zahlreiche neue Arbeitsplätze geschaffen und die Ortschaften wiederbelebt. Allein im Raum Virginia sollen die Immobilienpreise deutlich in die Höhe geschnellt sein.

Amazon in Deutschland

In Deutschland genießt Amazon allerdings keinen besonders positiven Ruf als Arbeitgeber. Angesichts des 20-jährigen Bestehens in Deutschland hat die Gewerkschaft Verdi keine Glückwünsche für den Online-Riesen. Kritisiert wird der Konzern vor allem wegen zu geringer Bezahlung, Arbeitshetze und wegen eines angeblich rigiden Kontrollsystems.

Redaktion finanzen.net